永州葡京职业技术学院大学生心理健康教育工作
发布时间:2013-03-19 浏览次数:

为了将我院学生心理教育工作落到实处,抓出实效,杜绝重大心理安全事故发生。根据学院统一安排,将心理健康教育工作落实到基层,责任落实到系部,充分发挥系部管理和学生干部的作用,及时做好学生心理疏导、心理干预,确保我系心理健康教育上台阶、上水平。我院学生工作部大学生心理健康教育中心现将系部心理教育工作安排及考核细则如下:

一、系部组织大型心理活动

每学期系部必须组织特色大型心理活动一次,要求各班积极参加,纳入系部考核。活动建议可为:心理拓展游戏、大型心理情景剧、心理话剧等,并要求将照片与资料上交学工部大学生心理健康中心。(照片资料缺一者扣2分,没有则扣5分)

二、心理主题班会

系部每月应组织班级开展两次心理主题班会,班会主题可由各系部各自决定。活动建议:可为社会上最近引起热议的心理话题(如现在的药家鑫等),并要求将照片与资料上交学工部大学生心理健康中心。(照片资料缺一者扣2分,没有则扣5分)

三、心理健康讲座

各系部每学期至少开展两场或两场以上的健康心理讲座,系部可根据自己系部的具体情况进行选题(也可以邀请专业老师)。活动建议可为恋爱心理、考试焦虑、人际关系、职业倾向选择、新生的入学适应等。并要求将照片、资料与心得体会上交学工部大学生心理健康中心。(照片、资料、心得体会缺一者扣2分,没有则扣8分,心得体会每次至少2篇以上)

四、心理影片

各系部每个月至少组织同学观看一部心理影片,可由系部自己决定(也可以联系中心推荐影片),并将照片、资料和观后感上交到大学生心理健康中心。(照片、资料和观后感缺一者扣2分,观后感每一个系至少两篇,全部都没有的扣8分)

五、其他的日常工作

1、定期做好各班心理情况摸底排查工作,做好心理晴雨表和学生心理档案的建立。(没有按时上交晴雨表的扣2分,没有学生心理档案的扣5分)

2、协助做好心理类干部的培训工作。(没有参加心理培训的按系部应参加人员每缺一人次扣0.5分)

3、做好心理危机重点个案的及时汇报。(若发生重大心理危机问题而没有及时上报中心的扣10分)

4、参加大学生心理健康教育课的出勤率应为90%以上(没有达到的系部扣5分)

 

学工部

                                 大学生心理健康教育中心

                                        20133

永州葡京职业技术学院系部学生心理健康教育工作考核表

 

考核指标

考核点

考核细则

考核方法

分值

评分

工作组织

1、组织建设

系领导小组、工作办法

查阅文件

5

 

2、工作计划、  工作总结

每学期初制定切实可行的系学生心理健康工作计划,认真安排部署,学期末对照检查完成情况,进行工作总结

 

查阅文件

10

 

工作实施

1、心理健康教育活动

每学期针对性开展心理健康教育活动情况(讲座、团体活动等)

查阅文件

20

 

2、配合校机构完成工作情况

学生心理健康普查工作组织有力,数据反馈及时、有效性高

院机构   考核

10

 

参加校机构心理健康教育系列活动的积极性、获奖情况(5·25大学生心理健康节等)

院机构  考核

10

 

3、班级心理    委员

参加培训的出勤、班级心理健康活动的工作计划、工作记录、工作总结及优秀心理委员的获奖情况

查阅工作记录

10

 

工作实效

1、系、班心理危机事件

重大心理危机事件是否及时上报并协助院机构处理

院机构  考核

20

 

2、发现解决学生心理困扰

系、班主任和心理委员发现、解决学生一般心理困扰的情况

查阅工作记录

10

 

3、学生评价

随机访谈学生

院机构  考核

5

 

注:1、本办法由院学工部大学生心理健康教育中心负责说明,并在实践中逐步修改完善。

2、本考核标准于201211日起实施。

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